龙游县职业技术学校
2017-11-15 15:04:16
一、学校简介
龙游县职业技术学校占地190亩，总建筑面积88941平方米，校舍面积78540.84平方米，实训场地27935.53平方米，图书馆1335.56平方米，其中教师书吧80平方米，学生阅览室约600平方米，年培训约5650人次。
学校办学包括学历教育和社会培训，其中，学历教育分三个方向，即中专技能就业、高考班高考升学、3+2（2+3）及5年制大专；社会培训包括新员工入职、职业技能（车工、钳工等）、安全生产等企业员工培训，养老护理员、中式面点师、乡村旅游、农用拖拉机驾驶等农村实用人才培训，电子商务、企业主电商孵化班等创业创新培训，以及农村“双证制”教育培训，职业农民培训，退役士兵培训，监狱服刑人员培训等，并建有龙游县职业技能鉴定站。近三年年均完成培训量5651人次，为当地经济社会发展作出积极贡献，受到社会广泛好评。
二、办学情况
学校现有52个教学班，在校生近2200多人，教职工170人，其中专任教师143人，中高级教师79名，“双师型”教师69名，具有硕士学历教师16人，省级名师1名。设有机电技术应用、造纸工艺、电子商务、会计、旅游服务与管理、民族工艺品制作、现代农艺技术、学前教育、护理等9个专业，近年来毕业生双证率为100%，中级证考取率在65%左右，平均一次就业率在98%以上，近六年高职考升学率在90%以上。年培训约5650人次，培训人员考证率100%，并推荐再就业。学校多年来，学校社会培训和职业技能鉴定工作得到社会广泛认可，先后被评为浙江省首批山海协作职业技能实训基地、浙江省中小企业职工培训示范基地、浙江省优秀职工教育培训基地、浙江省家政服务人才培训基地、浙江省新型农民培训示范基地、衢州市高技能人才培训基地。
为适应产业发展新需求，县委、县政府全面整合社会培训资源。2016年10月起，学校将承接原“龙游县卫生进修学校”、“龙游县农业机械化技术学校”承担的相关培训、学历教育以及各部门面向社会的各种职业技能和职业资格培训职能，统筹县域内各大产业、行业协会、工业企业开展的各类培训资源为地方产业开展各类职业技术教育培训；并承接政府有关部门转移的职业技能鉴定职能。
三、主要教育培训专业和项目
主要包括：新员工入职、岗位技能、安全生产等企业员工培训；养老护理员、中式面点师、乡村旅游、农用拖拉机驾驶等农村实用人才培训；电子商务、企业主电商孵化班等创新创业培训；以及农村“双证制”教育培训，职业农民培训，退役士兵培训，监狱服刑人员培训等。职业技能主要有车工、钳工、电子商务、数控、月嫂、网络操作员、种养殖等工种。
四、为全民终身学习服务主要事迹
1.“一村一品”，做好农村“双证制”培训。为了将“双证制”培训和农村区块经济相结合，学校将美丽乡村建设中的“一村一品”概念引入到“双证制”教学中来。近年来，学校共开设校本部、雅村村、钱家村、寺下村、前江新村、浦山村、槐王村、八石坂村、莲塘村等17个教学点，横跨龙游县13个乡镇、街道。如雅村以水田改挖鱼、珍珠养殖为主营——淡水养殖；罗家乡因山地较多，毛竹丰富，故以毛竹种植为主——毛竹栽培；箬塘村，因棉花棒、毛绒玩具加工较多，故以来料加工为主——来料加工经纪人培训。
“双证制”培训，丰富了新农村文化建设的内容。孕生了农村学文化、学知识的热情，要求上进的人多了，晚上无事可做、打麻将赌博等不良习惯少了；而交流用工信息、创业本领、农业技术，相互学习、相互促进的多了。也涌现出了一大批优秀学员，他们在农村中、企业里、社会上突现出来，实现了自己的梦想！有3位学员参加了公务员考试并全部入围、有14位学员去当兵实现了保家卫国的愿望；有一大批学员进入了城南、城北开发区较理想的企业工作，促进了农村劳动力转移，增加了农民的收入。
2.“5+1+1”，做好服刑人员“双证制”培训。2015年10月，学校通过公开招投标承接了服刑人员“双证制”教育培训项目，为进高质量完成项目任务，县职校与十里坪监狱就双证制培训的相关内容及细节进行了无缝对接。通过“双证制”培训，主动报名读书的服刑人员多了，呈现出一大批爱学习、求上进的改造先进人员。在外读初一时参与故意伤害入狱、来自开化21岁的周汉勤参加成人职业高中班学习后，写信给她的母亲：“妈妈，我也参加了高中班学习文化，老师说,毕业证书与家里读书的一样，也是教育局发的。”“一直担心这个14岁就进监狱里的孩子没文化，监区开展双证制教学使我放心了！”这是后来周汉勤的母亲在接见分监区警官时说的。
3.“培训+就业”，做好退役士兵职业技能培训。学校配合县民政部门做好宣传和组织工作，每年有100名左右退伍士兵在我校参加了培训，针对他们对职业技能培训和学历教育的需求，学校为退役士兵也开设了机电技术应用、汽车驾驶、钳工、电子商务、保安等8项专业，均是当前社会就业热门专业，采取集中组织培训，收到了较好的效果，参训率达到了90﹪以上，就业率达到100﹪，基本保证了退役士兵按需所学，学有所长，长有所用的目的。
4.“招工+培训+就业”，做好企业职工培训。依托专业优势，在华邦纸业、恒达纸业、金龙纸业、佳尔彩印刷、沈氏印刷等企业开展造纸工、印刷工等工种的培训。此外，针对县委县政府“全域旅游”各项工作的推进，学校在清水湾国际大酒店、再生方酒店以及农家乐民宿开设酒店服务与管理培训，规范了服务礼仪，提高了服务水平。获得职业资格证后，部分企业员工的基本月工资增加50—200元不等。如华邦纸业获得造纸工初级工的员工每月基本工资增加50元，获得中级工的员工每月基本工资增加100元等。
5.品牌战略，做好电子商务和金牌月嫂品牌项目培训。学校依托淘宝大学龙游培训中心，每年开设电子商务专项技能培训班、企业主电商孵化班5～8期，约培训660人次，旨在培养本地电子商务创业人才、培育“一村一品”产品及其他特色产品分销商，壮大我县“一村一品”电子商务项目和“电商换市”人才队伍建设。一是促进经营方式转型。二是培育电商企业主。
龙游县第一期月嫂培训班在县职业技术学校开班
电工高级工培训
电商企业主孵化班培训
对接区域康养产业，打响月嫂培训品牌。主动联系县农办、县民政、县人劳局等部门，开展养老护理、育婴员、保育员等家政服务方面的职业技能培训，年培训量达1200人次，其中2017年已开展3期131人的月嫂培训。值得一提的是，学校联合县人劳局每年推出“金牌月嫂”培训班暨高级工班，以满足当前母婴护理从业人员的高层次培训需求。